云铝海鑫召开2021年度选人用人“一报告两评议”工作会

为加强对选人用人工作的民主监督，2月22日，公司召开2021年度选人用人“一报告两评议”工作会议。会议由党委书记、总经理姚建军主持，公司领导班子成员、部分中层干部及员工代表参加会议。

会上，姚建军代表公司党委向大会作2021年度选人用人工作报告，回顾总结了公司2021年度选人用人工作总体情况、查摆的问题及整改措施，指出2021年度选人用人工作中存在的不足，针对不足提出整改计划。姚建军强调，在今后的选人用人工作中，一是要坚持正确的选人用人导向，让“能者上、平者让、庸者下、劣者汰”得到充分体现。按照国企20字好干部标准，严把选人用人关，让忠诚干净担当的好干部作用得到更加突显；二是继续加强党务及干部人事业务人员技能培训。通过培训进一步规范公司选人用人、集体决策工作程序，持续提升组工人员业务技能；三是加强选人用人工作的自检自查“回头看”工作，再次全面梳理排查干部人事档案；四是坚持选人用人相关工作程序，认真落实党管干部和党管人才原则。对照云铝股份政治巡察反馈的共性问题，认真排查梳理，查摆问题根源，明确改进措施，抓好整改落实，固化长效机制，杜绝此类问题再次发生，让干部员工看到变化，见到成效，营造风清气正的选人用人良好氛围。

随后，参会人员对公司2021年度选人用人工作及新提拔干部进行了民主评议。（陶芳）