兖矿集团公司六届二次职工暨工会会员代表大会胜利召开

兖矿集团 2019-03-20 18:07

 

兖矿集团公司六届二次职工暨工会会员代表大会3月20日在职工俱乐部召开,来自集团公司各单位的494名职工代表汇聚一堂,讨论审议集团公司改革发展和涉及职工切身利益的重大问题,组织动员广大干部职工聚焦发展目标,共商发展大计,为加快建设全球一流矿业集团和绿色能源服务商贡献智慧和力量。

当天上午,在完成预备会议各项议程后,六届二次职工暨工会会员代表大会在雄壮的国歌声中隆重开幕。

在代表们的热烈掌声中,集团公司总经理李伟作《集团公司工作报告》。《报告》指出,2018年,面对宏观经济形势复杂多变、行业政策调整力度加大、安全环保约束增强等严峻挑战,各级组织认真贯彻省委省政府、省国资委决策部署,坚持全心全意依靠职工群众办企业方针,攻坚克难,拼搏奋进,打赢打胜动能转换、改革创新、提质增效攻坚战,圆满完成了六届一次“双代会”确定的目标任务,办成了一批事关全局、影响长远的大事难事,取得了八个方面的新成绩:(一)主要经济指标再创历史新高,历史性跨入世界500强。(二)三大主导产业协同融合发展,竞争发展优势更加凸显。(三)四新四化产业全面加速崛起,新旧动能转换强劲起势。(四)国际化发展成为走出去典范,资源整合能力持续跃升。(五)重点工作攻坚取得突破进展,企业发展后劲不断增强。(六)体制机制变革迈出关键步伐,内生动力活力充分涌流。(七)安全环保工作持续稳健发展,和谐矿区建设巩固深化。(八)共商共建共享迈出坚实步伐,党的依靠方针全面落实。

关于2019年总体思路和目标任务,《报告》指出,2019年是新中国成立70周年,是集团公司抢抓重要战略机遇期、加快新旧动能转换、优化区域产业布局的关键年。站在世界500强新起点,我们要增强“兖矿兴衰、责任在我”的主人翁意识,弘扬“雷厉风行、立说立行”的过硬作风,超前研判形势,主动适新应变,一步一个脚印把发展蓝图变成现实。一要准确把握上级决策部署,把准高质量发展“方向盘”;二要准确把握宏观形势变化,认清高质量发展“机遇期”;三要准确把握发展目标任务,明确高质量发展“路线图”;四要准确把握全年总体思路,撬动高质量发展“加速器”。

《报告》强调,做好2019年各项工作,关键是明确产业升级、动能转换“主攻点”,找准改革创新、战略合作“着力点”,踩实管理提升、提质增效“落脚点”,集中力量抓好六个方面工作。(一)聚焦产业布局优化,着力建设对冲互补、协同发展的企业集团。要:充分发挥煤炭产业效益支撑作用;充分发挥高端化工产业集群作用;充分发挥物流贸易产业协同作用;充分发挥金融投资乘数倍增作用;充分发挥现代服务多元创效作用;充分发挥新兴产业战略保障作用。(二)聚焦发展方式转变,着力建设动能转换、优势彰显的企业集团。要:突出蓝天工程“研发推广”;突出示范项目“增量优化”;突出科技研发“创新引领”;突出战略合作“互利共赢”。(三)聚焦体制机制改革,着力建设活力迸发、后劲增强的企业集团。要:构建权责清晰、运营规范的集团管控体系; 构建机制融合、方式灵活的混改制度体系;构建精干高效、素质过硬的人力资源体系;构建科学合理、导向鲜明的绩效考核体系。(四)聚焦质量效益提升,着力建设管理精益、运行高效的企业集团。要:推动全面预算管理高点起步、示范运行;推动数字转型工程全面覆盖、落实落细;推动三化融合建设精准施策、攻坚突破;推动完全市场建设重点培育、深化拓展;推动降本挖潜提效对标先进、争创一流;推动营销创效工程优化完善、战略制胜。(五)聚焦生存发展底线,着力建设安全稳定、生态绿色的企业集团。要:打赢打胜煤矿生存“保卫战”;走好走活环保治理“先手棋”;筑牢筑实平安建设“防护墙”。(六)聚焦依靠方针落实,着力建设以人为本、共建共享的企业集团。要:扎实有效推进基层民主建设;坚持不懈推进民生工程建设;与时俱进推进企业文化建设;锲而不舍推进作风效能建设。

李伟在报告中要求,实干兴伟业,奋斗铸辉煌。让我们抢抓优质高效发展的战略机遇,保持一往无前的奋斗姿态,坚定不移完成2019年各项目标任务,加快建设全球一流矿业集团和绿色能源服务商,以优异成绩庆祝中华人民共和国成立70周年!

集团公司党委常委、董事、工会主席顾士胜主持上午的会议,并作《集团公司工会工作报告》。《报告》对2018年工会工作作了回顾总结,对2019年工会工作任务进行了安排部署。

2018年以来,集团公司工会认真学习贯彻中国工会十七大和山东省第十五次工代会精神,聚焦集团公司高质高效发展,认真落实维护职工权益、服务职工群众基本职责,各项工作扎实开展、全面推进、富有成效,主要体现在以下五个方面:一是强化思想政治引领,自觉履行工会组织政治责任;二是聚焦建功立业主战场,群众性创新创效活动蓬勃开展;三是完善职工代表作用发挥机制,民主管理工作稳步推进;四是突出和谐兖矿建设,精准帮扶工作质量不断提升;五是加强职工之家建设,文化氛围和自身活力不断增强。

2019年集团公司工会工作总体要求:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述以及中国工会十七大和山东省第十五次工代会精神,坚持“以职工为中心”的工作理念,围绕集团公司高质量发展中心任务,找准工会组织推动企业发展与维护职工合法权益、竭诚服务职工群众的结合点和切入点,更加注重党建统领、增强“三性”,更加注重贴近中心、服务大局,更加注重突出重点、锻造品牌,更加注重改革创新、创先争优,团结带领广大职工不忘初心、牢记使命,履职尽责、担当作为,为推动集团公司高质量发展、加快建设全球一流矿业集团和绿色能源服务商作出更大贡献。

2019年集团公司工会工作八项重点任务:一是加强工会系统政治建设,教育引导职工群众听党话、跟党走,夯实企业改革发展稳定的群众基础;二是实施“当好主力军、聚力新动能、建功新时代”劳动竞赛工程,组织开展第八届职工岗位技能比武;三是扎实推进并提升劳模(技能大师)创新工作室建设;四是广泛开展“颂伟大时代,为祖国喝彩”喜迎新中国成立70周年系列活动;五是深化拓展职工代表民主评价和职工代表巡视工;六是细化暖心行动和暖心志愿服务活动;七是持续加强六好区队五型班组建设,激发区队班组内在活力;八是积极推进新时代职工之家建设。各级工会要集中优势资源,上下协同联动,确保各项重点任务落地见效、开花结果,以重点工作突破带动整体工作大提升。

上午的会议上,各代表团分组讨论审议了大会报告和各项决议(草案)。

集团公司党委书记、董事长李希勇,党委常委、纪委书记唐仕泉,董事、财务总监茹刚,副总经理尹明德、副总经理赵增玉,副总经理孙启文,副总经理来存良,总工程师孟祥军,副总经理、安监局局长李佃平,副总经理陈峰教等大会主席团成员,大会特约代表岳立三、赵经彻、刘玉彬、周寿成在主席台就坐。

在下午的会议上,表决通过了大会报告以及各项决议草案,测评了集团公司LOGO标识优化方案,对2018年度劳动模范和先进单位进行了表彰。

集团公司总经理李伟代表公司方,集团公司工会主席顾士胜代表职工方,依次签订了集体合同、女职工特殊权益保护专项集体合同、2019年工资集体协议。

唐仕泉主持下午的会议,他要求各位代表明确自己肩负的职责和使命,坚持把履行代表职责与推动集团公司高质量发展结合起来,坚持把做好本职工作与发挥模范带头作用结合起来,立足岗位,担当作为,狠抓落实,做好表率。各级组织要深入宣贯大会精神,引导广大干部职工切实把思想统一到大会精神上来,把力量凝聚到完成大会确立的各项目标任务上来,为推动集团公司高质量发展,加快建设全球一流矿业集团和绿色能源服务商而努力奋斗。

大会在《国际歌》歌声中胜利闭幕。

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