陕西有色集团超额完成剥离办社会职能年度任务目标

凝心聚力 多措并举 攻坚克难 超额完成任务

——陕西有色集团超额完成剥离办社会职能年度任务目标

　　截至2017年12月，陕西有色集团超额完成剥离企业办社会职能工年度作任务，取得了剥离企业办社会职能工作阶段性胜利，为实现国有企业轻装上阵，公平参与市场竞争，改善职工群众生活奠定了基础。

　　陕西有色集团剥离企业办社会职能工作具有点多、面广、复杂、剥离难及改革任务重等特点，涉及3万多户“供水”“供电”“物业”和近2万户的“供暖”“供气”分离移交、29处市政设施、5处社区管理移交和3处消防机构分类处理及退休人员社会化管理和厂办大集体处置等工作，其中，金堆城独立工矿区列入国务院国资委5家独立工矿区综合改革试点之一。截至12月，陕西有色集团“三供一业”分离移交正式协议签订率97%（省国资委任务目标为70%，其中供电80%），其他剥离办社会职能均已完成正式协议的签署，其中，金堆城独立工矿区各项分离移交任务正式协议签订率100%。

　　从2016年下半年陕西省落实党中央国务院剥离国有企业办社会职能政策以来，陕西有色集团高度重视，采取各种有效措施，凝心聚力，攻坚克难，多措并举，扎实稳妥推进剥离企业办社会各项工作。集团通过摸底调研、建立、完善运行机制，搭建平台，强化督导，不定期通报、季度点评及考核等多种方式确保了各项改革制度的严格落实，各权属企业扎实推进剥离企业办社会各工作，超额完成了年度工作任务目标。在省国资委大力协调和指导下，渭南市政府和陕西有色集团针对独立工矿区剥离工作难、无接收单位的客观困难，在深入研究政策的基础上，提出了“大物业”管理模式，探索出了一条偏远工矿区剥离办社会职能分离移交的有效路径，为陕西省独立工矿区工作的开展提供了示范和经验做法。2017年12月21日，国务院国资委党委委员、总会计师沈莹和省委常委、副省长姜锋，共同主持召开了金堆城独立工矿区剥离办社会职能综合改革试点协调小组会议，会议充分肯定了设立由渭南国资控股，金钼集团参股的大物业公司模式，大物业公司承接供水、供热和物业管理职能，同时金钼集团在过渡期内适当分摊成本，逐步退出。

　　陕西有色集团下一步将以十九大精神为指引，进一步提高站位，强化责任担当，加强督导考核，持续发力推进剥离企业办社会职能工作，确保从2019年起不再以任何方式为职工家属区承担相关费用，使企业轻装上阵，企业职工实现安居乐业，分享到全省经济社会发展的新成果。